MANAJEMEN PENGGAJIAN (Batch 17)
LOKAKARYA (2 day), 12-13 Maret 2008
Hotel Peninsula, Jakarta

Pimpinan perusahaan harus memiliki pengetahuan yang cukup mendalam tentang isi Kepmenakertrans No.49 tahun 2004 dan implikasinya bagi kebijakan dan sistem yang sekarang mereka sudah gunakan.
Instruktur : DR. Achmad S. Ruky, MBA

PENGANTAR

Para pelaku bisnis dan manajemen merasakan bahwa semakin lama biaya remunerasi pekerja yang pada saat ini sudah mencapai angka antara 20 sampai 40 persen dari total biaya operasional dan tidak pernah ditemukan menurun tetapi kenaikannya cenderung lebih besar daripada kenaikan atau pertumbuhan laba bersih perusahaan. Sebaliknya, pemerintah dalam hal ini Kementrian Tenaga Kerja dan Transmigrasi mencoba untuk semakin dalam memasuki praktek pengelolaan sumberdaya manusia dalam perusahaan dengan menentukan berbagai sistem dan metoda antara lain dalam pengelolaan upah, gaji dan remunerasi umumnya. Sehubungan dengan itu maka pimpinan perusahaan harus segera memiliki pengetahuan yang cukup mendalam tentang isi Kepmenakertrans No.49 tersebut dan implikasinya bagi kebijakan dan sistem yang sekarang mereka sudah gunakan. Akhirnya, bagaimana mengambil keuntungan dari penerapannya bentuk struktur dan skala upah yang diatur oleh Kepmen tersebut.